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Con la intención de estrechar lazos e iniciar una colaboración regional sólida a partir de un convenio marco que recoja diferentes acciones, entre las que destacan la derivación y seguimiento de alumnado joven, así como la derivación de alumnado en prácticas de nuestro Ciclo de Integración Social, entre otras, en la Sede de Radio ECCA en Tenerife tuvo lugar recientemente, una reunión en la que participaron el Director de Opción 3, don Daniel Serfaty, junto a las técnicos responsables del área de formación e inserción laboral, doña Noelia Arranz y doña Beatriz Jerona; por parte de Radio ECCA, don David López, Coordinador de las islas occidentales y doña María José Díaz, Coordinadora de las islas orientales, por videoconferencia, desde Gran Canaria.
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| Foto de familia correspondiente al momento posterior a la reunión |
Opción 3 Canarias se constituye en el año 2007, en los ámbitos de la Educación, la Psicología y la Intervención Social. Anteriormente, una de sus primeras experiencias se lleva a cabo en 2004 en colaboración con el Cabildo de Tenerife, con la puesta en marcha de un proyecto novedoso para el trabajo con adolescentes que no aceptaban el contexto residencial y presentaban una problemática concreta.
Desde el año 2010 y hasta la fecha, vienen desarrollando el Proyecto Ancla, un convenio de colaboración con la Dirección General del Menor y la Familia del Gobierno de Canarias en el ámbito de la justicia juvenil para trabajar con adolescentes con medidas judiciales en la isla de Tenerife.
La labor de Opción 3 se completa a través de la cooperación con los ayuntamientos de las Islas para la detección y tratamiento de los casos de jóvenes en riesgo.
La colaboración con esta entidad viene de atrás, especialmente a través de la derivación de jóvenes para cursar sus estudios con Radio ECCA tanto en Canarias como en Península. A raíz de la colaboración que se ha concretado en Madrid a través del proyecto ECCA Madrid Impulsa, se han becado a jóvenes para la obtención de su titulación oficial, así como otras formaciones para la mejora de su empleabilidad.
